Wojewódzki Inspektorat Weterynarii w Poznaniu

  • Wielkopolski Wojewódzki Lekarz Weterynarii
  • poszukuje kandydatek/kandydatów na stanowisko:
  • inspektor weterynaryjny
  • do spraw bezpieczeństwa żywności
  • w Zespole ds. bezpieczeństwa żywności

  • W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, jest niższy niż 6%.

Wymiar etatu: 1

  • Liczba stanowisk pracy: 1

Adres urzędu

    Wojewódzki Inspektorat Weterynarii
    ul. Grunwaldzka 250
    60-166 Poznań

Miejsce wykonywania pracy:

  • Poznań

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

  • przeprowadzanie w imieniu WWLW kontroli działalności Powiatowych Lekarzy Weterynarii w zakresie nadzoru nad podmiotami prowadzącymi działalność dotyczącą produkcji produktów pochodzenia zwierzęcego,
  • koordynacja zadań w PIW-ach w zakresie spraw prowadzonych w kilku powiatach,
  • analiza, weryfikacja i przetwarzanie danych uzyskanych z Powiatowych Inspektoratów Weterynarii w ramach ich sprawozdawczości,
  • przygotowywanie projektów decyzji administracyjnych II instancji,
  • przygotowywanie pism w celu załatwienia spraw prowadzonych przez dział,
  • uczestnictwo w dochodzeniach wyjaśniających dotyczących skarg składanych na działalność Powiatowych Lekarzy Weterynarii,
  • uczestnictwo w przygotowywaniu i realizowaniu szkoleń dla Powiatowych Lekarzy Weterynarii z terenu woj. wielkopolskiego,

Warunki pracy

  • Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań

  • – praca od poniedziałku do piątku od godz. 7.00 do 15.00;
    – praca w siedzibie urzędu oraz w terenie (teren woj. wielkopolskiego);
    – praca w zespole;
    – wyjazdy służbowe w celu podnoszenia kompetencji;
    – brak wysiłku fizycznego.

  • Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy

  • – praca przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie;
    – obsługa urządzeń biurowych;
    – poruszanie się po budynku (winda przed wejściem do siedziby urzędu jak i w siedzibie urzędu);
    – brak odpowiednio dostosowanych toalet dla osób niepełnosprawnych.

    Inne

Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

n i e z b ę d n e

  • wykształcenie: wyższe weterynaryjne lub inne powiązane z powiązane z zakresem spraw należących do właściwości Inspekcji Weterynaryjnej
  • pozostałe wymagania niezbędne:
    • podstawowa znajomość przepisów prawa z zakresu bezpieczeństwa żywności oraz postępowania administracyjnego,
    • dobra znajomość obsługi pakietu Office (Word, Excel, Power Point) oraz programów pocztowych oraz bazy SPIWET,

wymagania dodatkowe

  • prawo jazdy kat. B

Wymagane dokumenty i oświadczenia:

  • życiorys i list motywacyjny
  • oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji
  • oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
  • oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
  • kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie
  • kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa lub oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
  • kopie świadectw pracy, ukończonych kursów i szkoleń
  • kopia wykonywania prawa zawodu lekarza weterynarii w przypadku aplikacji złożonych przez osoby z wykształceniem wyższym weterynaryjnym

Inne dokumenty i oświadczenia:

  • kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność – w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów

Termin składania dokumentów:

    27-09-2015

Miejsce składania dokumentów:

    Wojewódzki Inspektorat Weterynarii
    Grunwaldzka 250
    60-166 Poznań
    pok. 131, I piętro

Inne informacje:

    W ofercie należy podać dane kontaktowe – adres do korespondencji, adres e-mail, numer telefonu. Wymogi formalne spełniają te oferty, które zostaną nadesłane w terminie określonym w ogłoszeniu (decyduje data stempla pocztowego), zawierają komplet dokumentów, w tym własnoręcznie podpisane oświadczenia oraz spełniają wymogi niezbędne określone w ogłoszeniu.
    W ciągu 3 miesięcy od dnia publikacji wyniku naboru istnieje możliwość odbioru złożonych dokumentów.
    Kandydaci spełniający wymagania formalne zostaną zakwalifikowani do dalszych etapów naboru, o czym zostaną poinformowani telefonicznie lub e-mailem.
    Do składania dokumentów zachęcamy również osoby niepełnosprawne, które spełniają wymagania określone w niniejszym ogłoszeniu.
    Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel. (61) 661-90-08 lub (61) 661-90-65
    Kandydaci zakwalifikowani zostaną powiadomieni o terminie rozmowy kwalifikacyjnej.
    Oferty odrzucone zostaną komisyjnie zniszczone.Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientacje seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.