Urząd Lotnictwa Cywilnego w Warszawie

  • Dyrektor Generalny
  • poszukuje kandydatek/kandydatów na stanowisko:
  • specjalista
  • do spraw analizy ryzyka w obszarze operacji lotniczych
  • w Wydziale Ząrzadzania Procesami Certyfikacji i Nadzoru Operacyjnego w Departamencie Operacyjno-Lotniczym

  • W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, jest niższy niż 6%.

Wymiar etatu: 1

  • Liczba stanowisk pracy: 1

Adres urzędu

    Urząd Lotnictwa Cywilnego
    ul. Marcina Flisa 2
    02-247 Warszawa

Miejsce wykonywania pracy:

  • Warszawa

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

  • Analiza materiałów poaudytowych i pokontrolnych podmiotów funkcjonujących w zakresie posiadanych przez nich certyfikatów AOC, AWC, AHAC, a także wszelkich dokumentów w tym dokumentów formalnych tj. zatwierdzenia, zezwolenia, uprawnienia itp. w celu opracowania profilu ryzyka zewnętrznego badanego podmiotu;
  • Analiza materiałów poaudytowych i pokontrolnych podmiotów funkcjonujących w zakresie posiadanych przez nich certyfikatów AOC, AWC, AHAC, a także wszelkich dokumentów w tym dokumentów formalnych tj. zatwierdzenia, zezwolenia, uprawnienia itp. w celu opracowania profilu ryzyka wewnętrznego badanego procesu, stosowania poszczególnych procedur, właściwych kwalifikacji inspektorów/audytorów;
  • Na bazie określonego profilu ryzyka lokalizowanie obszarów występowania nieprawidłowości w funkcjonowaniu badanych podmiotów, procesów czy stosowanych procedur;
  • Inicjowanie zmian do procedur i stosowanych praktyk w zakresie planowania audytów i inspekcji, obiegu dokumentacji, wynikających z przeprowadzonych analiz, a także czynny udział we wdrażaniu działań korygujących i zapobiegawczych;
  • Prowadzenie ciągłego monitoringu niezgodności przy użyciu zaawansowanego systemu informatycznego (ZSI) oraz własnych rejestrów w celu utrzymania aktualności zbioru danych niezbędnego do rzeczywistego i aktualnego określenia profili ryzyk zewnętrznych i wewnętrznych;
  • Określanie braków i potrzeb występujących w Departamencie w zakresie kwalifikacji pracowników, szkoleń, zasobów ludzkich itp.;
  • Przygotowywanie wezwań i decyzji stwierdzających naruszenie przepisów w trybie art. 29 i 161 pkt 5 ustawy Prawo Lotnicze.

Warunki pracy

  • Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań

  • – krajowe i zagraniczne wyjazdy służbowe;
    – praca przy komputerze powyższej 4 godzin dziennie.

  • Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy

  • – budynek siedziby Urzędu Lotnictwa Cywilnego w Warszawie oraz jego wyposażenie są dostosowane do potrzeb osób niepełnosprawnych;
    – narzędzia i materiały pracy: komputer, skaner, telefon, drukarka, fax.
    – budynek jest klimatyzowany.

    Inne

Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

n i e z b ę d n e

  • wykształcenie: wyższe
  • doświadczenie zawodowe/staż pracy: 1 rok doświadczenia zawodowego w obszarze systemów jakości (audytów) lub zarządzania bezpieczeństwem
  • pozostałe wymagania niezbędne:
    • Znajomość przepisów z zakresu polskiego i unijnego prawa lotniczego;
    • Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym;
    • Zorientowanie na osiąganie celów
    • Rzetelność i terminowość;
    • Doskonalenie zawodowe;
    • Skuteczna komunikacja;
    • Pozytywne podejście do klienta;
    • Umiejętności analityczne.

wymagania dodatkowe

  • Wykształcenie wyższe w zakresie administracji, prawa lub zarządzania bezpieczeństwem;
  • Doświadczenie zawodowe powyżej 1 roku w obszarze lotniczym;
  • Szkolenie w zakresie technik audytowania (normy ISO i SMS);
  • Umiejętność przeprowadzania audytów wewnętrznych;
  • Znajomość norm ISO i SMS;
  • Znajomość programów do tworzenia i obsługi baz danych;
  • Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office (MS Excel).

Wymagane dokumenty i oświadczenia:

  • życiorys i list motywacyjny
  • oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji
  • oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
  • oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
  • kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie
  • kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa lub oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
  • kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe;
  • kopie dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje i umiejętności;
  • kopia dokumentu potwierdzającego znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym lub oświadczenie w tym zakresie.

Inne dokumenty i oświadczenia:

  • kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność – w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów

Termin składania dokumentów:

    21-09-2015

Miejsce składania dokumentów:

    Urząd Lotnictwa Cywilnego
    Punkt Obsługi Klienta i Kancelaria
    Marcina Flisa 2
    02-247 Warszawa
    Z dopiskiem na kopercie i liście motywacyjnym: „Oferta pracy LOL-5/3a-35/2015”

Inne informacje:

    Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientacje seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.
    Kandydatki/Kandydaci zakwalifikowane/ni zostaną powiadomione/eni o terminach dalszych etapów rekrutacji.
    Oferty otrzymane po terminie (liczy się data stempla pocztowego) i nie spełniające wymagań formalnych nie będą rozpatrywane.
    Oferty odrzucone zostaną zniszczone komisyjnie.
    Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel.: merytoryczne: 520-72-73, formalne: 520-74-04.