Ich zdaniem, poparcie to jest przejawem przekonania, że reforma służb skarbowych jest konieczna, a wiele rozwiązań proponowanych w projekcie jest korzystnych dla pracowników, m.in. najniższe wynagrodzenie urzędników skarbowych nie niższe niż trzykrotność minimalnego wynagrodzenia przewidzianego w przepisach o minimalnym wynagrodzeniu za pracę, dodatkowy urlop wypoczynkowy po spełnieniu określonych warunków, dodatkowe urlopy zdrowotne dla pracowników, możliwość kontynuowania zatrudnienia przez osoby nieposiadające wyższego wykształcenia, lecz mające właściwe doświadczenie i kwalifikacje.