Wojewódzki Inspektorat Weterynarii we Wrocławiu

  • Dolnośląski Wojewódzki Lekarz Weterynarii
  • poszukuje kandydatek/kandydatów na stanowisko:
  • asystent
  • w Pracowni Diagnostyki Chorób Zakaźnych Zwierząt i Mikrobiologii w Zakładzie Higieny Weterynaryjnej we Wrocławiu


  • W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, jest niższy niż 6%.


  • ogłoszenie o naborze w celu zastępstwa nieobecnego członka korpusu służby cywilnej


Wymiar etatu: 1

  • Liczba stanowisk pracy: 1

Adres urzędu

    ul. Januszowicka 48, 50-983 Wrocław

Miejsce wykonywania pracy:

  • Wrocław

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

  • wykonywanie badań pod nadzorem, zgodnie z metodami badawczymi, instrukcjami stanowiskowymi, normami w celu uzyskania rzetelnych, wiarygodnych i użytecznych wyników badań;
  • prowadzenie monitoringu sprzętu i urządzeń laboratoryjnych w celu wykazania poprawności jego działania;
  • współudział w walidacji/sprawdzaniu metod badawczych w celu potwierdzenia rzetelności, precyzji oraz wiarygodności wyników;
  • obsługiwanie programów komputerowych związanych z przyjmowaniem próbek do badań, redagowaniem sprawozdań oraz przekazywaniem danych do Centralnej Bazy Danych CELAB;
  • współudział w realizacji programów sterowania jakością (w tym badań międzylaboratoryjnych) w celu potwierdzenia kompetencji oraz poprawności wykonywanych badań.

Warunki pracy

  • Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań


    • – praca w siedzibie urzędu,
    – wyjazdy służbowe (szkolenia).

  • Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy


    • – stanowisko pracy zorganizowane w pomieszczeniach pracowni znajdujące się na pierwszym piętrze z dostępem do światła dziennego,
    – narzędzia i materiały pracy: materiały biurowe, urządzenia i przyrządy laboratoryjne, pomiarowe, pomocnicze, odczynniki chemiczne,
    – występowanie uciążliwych warunków pracy: praca z materiałem zakaźnym i niebezpiecznym, sztuczne oświetlenie,
    – budynek dostosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych fizycznie: windy, drzwi odpowiedniej szerokości, odpowiednio dostosowane toalety.

    Inne

Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

n i e z b ę d n e

  • wykształcenie: wyższe weterynaryjne lub wyższe z zakresu spraw należących do właściwości Inspekcji Weterynaryjnej
  • pozostałe wymagania niezbędne:
    • podstawowa wiedza w zakresie diagnostyki laboratoryjnej w obszarze wykonywanych obowiązków;
    • znajomość ustawy o służbie cywilnej,
    • znajomość ustawy o Inspekcji Weterynaryjnej,
    • umiejętność współpracy i komunikacji,
    • umiejętności analityczne,
    • obsługa pakietu Microsoft Office.

wymagania dodatkowe

  • podstawowa wiedza z zakresu systemu zarządzania i akredytacji,
  • samodzielność i inicjatywa,
  • kreatywność.

Wymagane dokumenty i oświadczenia:

  • życiorys i list motywacyjny
  • oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji
  • oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
  • oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
  • kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie
  • kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa lub oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
  • w przypadku lekarza weterynarii kopia dokumentu potwierdzającego prawo wykonywania zawodu lekarza weterynarii

Inne dokumenty i oświadczenia:

  • kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność – w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów

Termin składania dokumentów:

    14-05-2015

Miejsce składania dokumentów:

    Wojewódzki Inspektorat Weterynarii
    Januszowicka 48
    50-983 Wrocław

Inne informacje:

    Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientacje seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.