Izba Skarbowa w Gdańsku

  • Dyrektor
  • poszukuje kandydatek/kandydatów na stanowisko:
  • inspektor
  • do spraw archiwizacji
  • w Sekretariacie


  • W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%.


Wymiar etatu: 1

  • Liczba stanowisk pracy: 1

Adres urzędu

    80-831 Gdańsk
    ul. Długa 75/76

Miejsce wykonywania pracy:

  • Wejherowo
  • 84-200 Wejherowo
    ul. Sobieskiego 346

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

  • porządkowanie, sortowanie i układanie zgodnie z planem dokumentacji, znajdującej się w archiwum, w celu umożliwienia sprawnego dostępu do niej,
  • przyjmowanie i wydawanie akt do/z archiwum, w tym prowadzenie właściwych rejestrów, w celu właściwej obsługi wniosków o udostepnienie/wypożyczenie akt wszystkich komórek organizacyjnych urzędu,
  • przygotowywanie akt do bnrakowania i sporządzanie dokumentacji celem uzyskania akceptacji Archiwum Państwowego oraz fizycznego zniszczenia dokumentów,
  • sporządzanie sprawozdawczości z zakresu funkcjonowania archiwum.

Warunki pracy

  • Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań


    • -praca zarówno siedząca, jak i wymagająca przemieszczania się,
    praca z dokumentami,
    -praca przy komputerze

  • Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy


    • -wysiłek fizyczny,
    – brak windy,
    -brak toalet przystosowanych dla osób niepełnosprawnych

    Inne

Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

n i e z b ę d n e

  • wykształcenie: średnie
  • doświadczenie zawodowe/staż pracy: 1 rok doświadczenia zawodowego w pracy biurowej
  • pozostałe wymagania niezbędne:
    • wiedza w zakresie przepisów ustawy o narodowym zasobie archiwalnym i archiwach,
    • komunikatywność,
    • dobra organizacja pracy

wymagania dodatkowe

  • wykształcenie wyższe kierunkowe
  • min. 6 miesięcy pracy w administracji publicznej

Wymagane dokumenty i oświadczenia:

  • życiorys i list motywacyjny
  • oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji
  • oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
  • oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
  • kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie
  • kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa lub oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego

Inne dokumenty i oświadczenia:

Termin składania dokumentów:

    10-06-2015

Miejsce składania dokumentów:

    Izba Skarbowa
    DŁUGA 75/76
    80-831 GDAŃSK

Inne informacje:

    Umowa na czas określony.
    W ofercie należy podać numer ogłoszenia. Wszystkie składane oświadczenia powinny mieć oryginalny podpis kandydata.
    Oferty niekompletne i otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane (decyduje data stempla pocztowego).
    Postępowanie rekrutacyjne zostanie przeprowadzone w 3 etapach:
    I – ocena złożonych dokumentów
    II- sprawdzian wiedzy (test)
    III- rozmowa kwalifikacyjna.
    Kandydaci spełniający wymagania formalne, określone w ogłoszeniu będą powiadamiani telefonicznie o kolejnych etapach rekrutacji.
    W tym celu prosimy o podanie w składanych ofertach numeru telefonu kontaktowego.

    Informacje o sposobie postępowania z ofertami pracy kandydatów po zakończonym naborze:
    Oferty kandydatów, którzy nie zostali wybrani do zatrudnienia podlegają komisyjnemu zniszczeniu.
    Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozpatrywane z równa uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.

    Informacje o sposobie postępowania z ofertami pracy kandydatów po zakończonym naborze:
    Oferty kandydatów niezakwalifikowanych w trakcie naboru podlegają komisyjnemu zniszczeniu z wyjątkiem dokumentów czterech najlepszych kandydatów, które przechowuje się przez okres 3 miesięcy od dnia nawiązania stosunku pracy z osobą wyłonioną w drodze naboru i po tym okresie podlegają komisyjnemu zniszczeniu.

    Dodatkowe informacje: (58) 30-02-300 w. 367.