Wojewódzki Sztab Wojskowy w Katowicach

  • Szef
  • poszukuje kandydatek/kandydatów na stanowisko:
  • specjalista
  • do spraw zabezpieczenia logistycznego
  • w Wydziale Operacyjnym


  • W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, jest niższy niż 6%.


Wymiar etatu: 1

  • Liczba stanowisk pracy: 1

Adres urzędu

    Wojewódzki Sztab Wojskowy
    w Katowicach
    ul. Francuska 30
    40-028 Katowice

Miejsce wykonywania pracy:

  • Katowice

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

  • prowadzi gospodarkę materiałową WSzW w służbach: mundurowej, inżynieryjno – saperskiej i obrony przed bronią masowego rażenia w celu logistycznego zabezpieczenia;
  • uczestniczy w przygotowaniu do realizacji zadań wynikających z Wojennego Systemu Dowodzenia i utrzymaniu warunków do jego funkcjonowania w miejscu stałej dyslokacji i zapasowym miejscu osiągania gotowości do podjęcia działań;
  • współuczestniczy w opracowaniu oraz aktualizacji dokumentacji mobilizacyjnej i gotowości bojowej w zakresie logistycznego zabezpieczenia mobilizacyjnego rozwinięcia;
  • planuje i sprawuje nadzór nad racjonalnym wykorzystaniem przydzielonych limitów środków materiałowych oraz dokonuje okresowych analiz w celu zapewnienia prawidłowej realizacji nałożonych zadań;
  • uczestniczy w kontrolach działalności bieżącej prowadzonych w podległych wojskowych komendach uzupełnień w zakresie zabezpieczenia logistycznego.

Warunki pracy

  • Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań


    • – krajowe wyjazdy służbowe;
    – udział w ćwiczeniach, treningach i szkoleniach.

  • Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy


    • Budynek z windą z zewnątrz budynku.
    Wewnątrz budynku: winda, drzwi przeciwpożarowe, ograniczona możliwość poruszania się osób niepełnosprawnych na wózkach inwalidzkich – konieczna asysta innego pracownika.
    Praca na stanowisku posiadającym monitor ekranowy powyżej 4 godzin dziennie.
    Nie występują uciążliwe (szkodliwe) niebezpieczne warunki pracy.

    Inne

Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

n i e z b ę d n e

  • wykształcenie: wyższe
  • doświadczenie zawodowe/staż pracy: 1 rok 6 miesięcy doświadczenia zawodowego w administracji lub do 1 roku doświadczenia w obszarze związanym z wykonywaniem zadań zabezpieczenia logistycznego.
  • pozostałe wymagania niezbędne:
    • znajomość przepisów regulujących gospodarkę materiałową;
    • umiejętność obsługi komputera ze szczególnym uwzględnieniem poczty elektronicznej;
    • czytelny charakter pisma;
    • umiejętność pracy w zespole.

wymagania dodatkowe

  • przeszkolenie w zakresie ochrony informacji niejawnych;
  • posiadanie poświadczenia bezpieczeństwa upoważniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą tajne;
  • obsługa specjalistycznych programów komputerowych funkcjonujących w urzędzie.

Wymagane dokumenty i oświadczenia:

  • życiorys i list motywacyjny
  • oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji
  • oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
  • oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
  • kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie
  • kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa lub oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
  • kopia poświadczenia bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą „tajne” lub oświadczenie o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego zgodnie z ustawą z dnia 5 sierpnia 2010 r. o ochronie informacji niejawnych (Dz. U. Nr 182, poz. 1228),
  • kopie dokumentów potwierdzających 1 rok 6 miesięcy doświadczenia w administracji lub do 1 roku doświadczenia w sprawach zabezpieczenia logicznego (świadectwa pracy, zaświadczenia o zatrudnieniu);

Inne dokumenty i oświadczenia:

  • kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność – w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
  • kopie dyplomów, świadectw ukończonych kursów i szkoleń;
  • kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagań dodatkowych.

Termin składania dokumentów:

    25-05-2015

Miejsce składania dokumentów:

    Wojewódzki Sztab Wojskowy w Katowicach
    ul. Francuska 30, 40-028 Katowice.
    Dokumenty można składać osobiście – w Kancelarii Jawnej – w podpisanej, zamkniętej kopercie.
    Na kopercie należy zamieścić nr oferty z BIP KPRM.

Inne informacje:

    Kandydatka/kandydat zajmująca/zajmujący to stanowisko pracy może mieć nadany pracowniczy przydział mobilizacyjny zgodnie z art. 59a ust. 2 i 5 ustawy z dnia 21.11.1967r. o powszechnym obowiązku obrony Rzeczypospolitej Polskiej.
    Weryfikacja spełnienia przez kandydatów wymagań formalnych dokonana zostanie na podstawie dokumentów wymienionych w części „wymagane dokumenty i oświadczenia”. W związku z tym podkreślamy, że kompletne aplikacje to takie, które zawierają wszystkie wymagane dokumenty i własnoręcznie podpisane oświadczenia.
    Niezbędnym elementem ofert kandydatów jest adres e-mail. Kandydaci zakwalifikowani zostaną powiadomieni wyłącznie pocztą elektroniczną o terminie kolejnego etapu naboru.
    Oferty otrzymane po terminie zostaną uznane za niespełniające wymagań formalnych (decyduje data wpływu).
    Po zakończeniu naboru oferty osób niezatrudnionych zostaną komisyjnie zniszczone.
    Brak powiadomienia jest równoznaczny z niezakwalifikowaniem kandydatki/kandydata.
    Do składania dokumentów zachęcamy również osoby niepełnosprawne, które spełniają wymagania określone w niniejszym ogłoszeniu (z uwzględnieniem informacji dotyczących miejsca i otoczenia organizacyjno-technicznego stanowiska pracy).
    Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr telefonu: 261124246.
    Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientacje seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.